Infrastructure R&D Engineer

Organisatie

Bij RH Marine realiseren wij de systeemintegratie van elektrische- en automatiseringssystemen aan boord van marineschepen, onderzeeboten en superjachten. Een complex, maar fascinerend werkgebied vol innovaties. Ieder schip is maatwerk voor de klant en na de doop blijven wij verantwoordelijk voor het onderhoud en upgrades. Het blijft dus de hele life cycle ‘ons kindje’.

In onze innovatie-afdeling Portfoliomanagement & Innovatie (PI) onderzoeken, ontwikkelen en ondersteunen wij de implementatie van de systemen die aan boord gebruikt worden. We zijn op zoek naar een Infrastructure R&D Engineer die verschillende modulaire maritieme systemen gaat ontwerpen, configureren, implementeren en onderhouden. De functie is voor 32 - 40 uur en de standplaats is Schiedam.

Functie

Je gaat aan de slag in het Cyber Systems team binnen PI, een jong en dynamisch team dat trots is op de verbetering en impact die ze maken aan boord van schepen. Als Infrastructure R&D Engineer werk je aan het ontwerpen en ontwikkelen van infrastructuuroplossingen voor aan boord van schepen. Daarnaast werk je nauw samen met product- en projectteams om onze RH Marine-softwareoplossingen te integreren en implementeren op de cloud infrastructuren aan boord. Een uitdagend aspect van ons product is de implementatie op het schip zelf en daarmee het “uitvaren” van het productiesysteem. Je concrete taken:

• Ontwerpen, configureren en inrichten van private cloudomgevingen;
• Ontwikkelen van systemen die virtuele/cluster-systemen beheren (clusters, virtuele machines, opslag, templates, klonen en snapshots);
• Ontwikkelen van systemen en oplossingen voor het monitoren en analyseren van prestatie-indicatoren voor compute-, opslag- en netwerkbronnen van hosts;
• Ontwikkelen van systemen om fysieke en logische middelen in het netwerk te beheren, evenals hun gebruikers, rollen en rechten;
• Opstellen van standaard switching policies, netwerkcomponenten en clusters;
• Troubleshooten en analyseren van de root cause bij mogelijke netwerkproblemen (cluster, opslag, VM-migratie, etc.);
• Selecteren van de juiste hardware voor een efficiënte en betrouwbare private cloudomgeving, op basis van inzicht in capaciteiten en hardwarekenmerken van elke stack, chassis, kaart, enz.;
• Opzetten van pipelines, templates en onderhouden van delen van de (interne) CI/CD-omgeving.

Functie-eisen

Jij bent in staat mee te denken over productontwikkeling en het resultaat toe te passen in projecten aan boord van schepen. Je hebt goede kennis van software-engineering en best practices op het gebied van containers en clusterbeheer. Je werkt gestructureerd en onderkent het belang van goede documentatie.

Je hebt een scherpe, logische geest en staat inhoudelijk sterk in je schoenen. Je kunt je ideeën goed onderbouwen en overtuigend aan stakeholders presenteren. Je bent op de juiste momenten standvastig, maar houdt altijd het belang van anderen in het oog. Je vindt het leuk om je kennis te delen met je collega’s. Verder vragen wij:

• Een HBO- of WO-diploma in Informatica;
• Vanaf 2 jaar ervaring in een soortgelijke rol;
• Vaardigheden in softwareontwikkeling, zoals Python, Powershell;
• Kennis van netwerken, security en virtualisatie;
• Inzicht in het CI/CD proces en bijbehorende tools, zoals Git, Ansible, Puppet;
• Ervaring met Kubernetes, VMWare en Proxmox is een pre;
• Bereidheid een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) te overleggen;
• Afkomstig uit een NATO-land;
• Goede beheersing van Engels en bij voorkeur Nederlands in woord en geschrift.

Aanbod

Een geweldig bedrijf om voor te werken met een rijke historie en een mooie toekomst, met veel aandacht voor innovatie. De collegialiteit is groot; een goede sfeer en samenwerking is onmisbaar om ons complexe werk succesvol uit te voeren. Geen project is hetzelfde en ieder project is bijzonder. Het eindresultaat is altijd een prachtig varend schip waarop alles werkt. Werk waar je trots op kunt zijn! De arbeidsvoorwaarden zijn als volgt:

• Een salaris tussen de € 3.600,- en € 4.500,- bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring;
• 8% vakantiegeld;
• 4% vaste jaarlijkse gratificatie;
• Een variabele winstdeling;
• 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen;
• Een laptop en smartphone van de zaak;
• Flexibele werktijden en hybride werken;
• Een goede pensioenregeling via PMT.

Solliciteren

Direct reageren kan via het formulier rechts in beeld. Ben je geïnteresseerd, maar heb je toch een vraag? Neem dan contact op met Natasja Dokter via 06 -11010122 of natasja.dokter@rhmarine.com.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Aan cv’s die ongevraagd worden aangeleverd door uitzend- en detacheringsbureaus kunnen geen rechten worden ontleend.